برنامه دورکاری در دنیای پیشرفته امروز یکی از روش های مدرن سازماندهی کار است که با توسعه فناوری اطلاعات و ارتباطات به سرعت در حال گسترش است، بطوریکه کارمند به جای حضور در اداره، کار تعریف شده را در منزل (کار در منزل) انجام می‌دهد و کنترل کارمند از طریق فرایند‌های الکترونیکی (دورکاری اینترنتی) انجام می‌شود.

جک ام.نیلز که در کتاب‌های مختلف با عنوان پدر دورکاری از او یاد می‌شود، اولین کسی بود که به صورت رسمی به تحقیق در این خصوص پرداخت و اندیشه دورکاری در دهه 1970 برای نخستین بار از سوی او مطرح شد.

دورکاری سال‌ها پیش در بسیاری از کشورهای توسعه یافته به کار رفته و نتایج موفقیت‌آمیز آن نیز به اثبات رسیده است.

از شرکت AT&T میتوان به عنوان موفق‌ترین شرکت دورکاری در دنیا نام برد که راهکار دورکاری در این شرکت، در زمان طوفان کاترینا صورت گرفت.

البته هر سازمانی شامل بخش‌هایی است که نیاز به حضور فیزیکی افراد دارد. به عنوان مثال، تیم پشتیبانی برای پاسخگویی به مشتریان لازم است در محل کار حضور داشته باشند. این مسئله یکی از بزرگترین محدودیت های استخدام دورکار برای تیم های پشتیبانی بود تا اینکه با ظهور سیستم‌های تلفن ثابت ابری این محدودیت ها برطرف شد. با استفاده سیستم تلفن ثابت سازمانی مبتنی بر ابر تیم پشتیبانی می تواند بدون محدودیت جغرافیایی از هر نقطه‌ای به تماس‌ها پاسخ‌ دهد و هیچ تماسی را از دست ندهد.

با توجه به رشد تکنولوژی ارتباطات و وجود ابزارها و تجهیزات کامپیوتری در دهه های اخیر، مفهوم دورکاری شکل جدید به خود گرفته است. در واقع تقریبا اکثر شغلهایی که نیاز به ارتباط مستقیم فیزیکی با مشتری ندارند میتوانند دورکار باشند و از برنامه دورکاری استفاده کنند.

تکنولوژی به کمک کارفرما و دورکار آمده و با نرم افزار دورکاری (ERP تیم یار) از یک سو قابلیتهایی از قبیل مدیریت زمانهای کاری، مدیریت پروژه ها، مدیریت تسکها، مدیریت سفارشات، مدیریت درخواستها، مدیریت ارتباط با مشتریان، مدیریت فروشگاه، مدیریت دفتر کار، مدیریت کارخانه، مدیریت تیکتینگ و از سوی دیگر برای دورکارانی مانند منشی دورکار، برنامه نویس دورکار، بازاریاب دورکار، فروش دورکار،حسابدار دورکار، مدیر دورکار، مدیر پروژه دورکار، مدیر و کارشناسان سیستمها و روشهای دور کار، مدیر و کارشناسان منابع انسانی و دیگر سمت های قابل دورکاری قابلیتهای کاربردی فراوانی را برای دورکاری اینترنتی ایجاد کرده است.

برنامه دور کاری با ERP تیم یار مزایای ویژه ای برای شرکتها، سازمانها و کسب و کارها و نیز برای کاربران (کارکنان و مدیران) دارد.

• انجام تمام فرایندهای زیر به صورت تحت وب با امنیت کامل (گواهینامه ارزیابی امنیتی) میباشد.
  
• امکان کنترل حضور و غیاب کارکنان بر مبنای تمام قوانین کاری به صورت خودکار.
  
• امکان ثبت ساعت کاری مفید بر اساس اقدامات (تسک های) و پروژه های مرتبط محوله و انجام شده به صورت خودکار.
  
• امکان ثبت زمان کاری و کلیه فعالیتهای روزانه به صورت خود اظهاری توسط دورکار و اتصال زمانهای کاری به مستندات مربوطه.
  
• امکان تایید زمانهای کاری (پیوست اسناد مثبت) توسط خود دورکار و سپس مدیر دورکارو یا دیگر مدیران ارشد.
  
• امکان محاسبه لیست حقوق و دستمزد و یا درآمد دورکار با فرمولهای سفارشی شده طبق قوانین توسط کارفرما.
  
• ثبت لاگ، اسکرین شات، آدرس سایتها و اپلیکیشنها در زمان کاری دورکار به صورت خودکار.
  
• مدیریت پروژه ها و اقدامات (تسکها) کارها مسئول دارد بنابراین کارها جا نمیماند و فراموش نمی‌شود.
  
• اسناد و مدارک مرتبط با سازمان یا کسب و کار در جای خود بایگانی و همیشه بسته به نوع دسترسی در دسترس کارکنان میباشد.
  
• امکان ایجاد اتاق جلسات آنلاین متنی، صوتی و تصویری برای هر پروژه یا اقدام به تفکیک
  
• دسترسی دورکار از هر نقطه جهان به تمامی سیستمها و زیر سیستمهای (با تعریف دسترسی) ERP تیم یار مانند:مالی حسابداری، انبار، اتوماسیون اداری، خرید و فروش، پرسنلی، CRM، مدیریت پروژه ها و اقدامات، تولید، خدمات پس از فروش، نگهداری و تعمیرات، چت درون و برون سازمانی و…
  

دورکاری نیز همانند دیگر ابعاد رفتاری در سازمان دارای مشکلاتی می‌باشد که باید شناخته شوند. اکنون می‌دانیم هرچند راهکار دورکاری می‌تواند راه‌حلی قدرتمند برای شماری از مشکلات مربوط به محل کار افراد باشد، اما با مشکلاتی نیز همراه است. نمونه‌هایی از این مشکلات عبارتند از:(منبع: روان‌شناسی کار تألیف پروفسور محمود ساعتچی)

در ادامه مشاغلی که قابلیت دورکاری با ERP تیم یار دارند را معرفی میکنیم، به طور ساده دورکار نیاز به پروژه یا کار روتین روزانه، سکوت، کامپیوتر و اینترنت دارند، هر مکانی که این شرایط مهیا باشد دورکار آماده کار است، دورکاران با توجه به قرارداد پروژه ای، دائمی یا پاره وقت میتواند در هر جایی که شرایط طرح شده وجود داشته باشد کار خود را انجام دهند.

مشاغل زیر را میتواند به عنوان مشاغلی که قابلیت دورکاری (کار در منزل یا در دفتر کار خصوصی و…) دارند نام برد:

برنامه نویسان دورکار، تستر نرم افزار و بازی دورکار، تحلیلگران کسب و کار دورکار، تحلیلگر سیستم دورکار، طراح سایت دورکار، حسابدار دورکار، مدیر پروژه دورکار، کارشناس سیستمها و روشهای دورکار، پشتیبان مشتری دورکار، بازاریابها و فروشندگان دورکار، منشی دورکار، معلم و استاد دورکار، نویسنده دورکار، برنامه نویسان موبایل، مدیر SEO دورکار، کارشناس پرسنلی دورکار، کارشناس حقوقی، عکاس دورکار، خبرنگار دورکار، مشاور دورکار، پزشک دورکار، مترجم دورکار، تایپیست دورکار،تولید محتوا دورکار،مشاور تحصیلی دورکار، گرافیست دورکار، پژوهشگر دورکار، معماری دورکار،انیماتور دورکار، ویراستار دورکار و ده ها شغل دیگر …